岁末将至，回顾2016年的民办教育圈，有些事似乎尘埃落定，有些人却仍在途中；有些举动令人啼笑皆非，也有些场景让人热泪盈眶。2016年12月，时代智库将连续第六年发布《中国民办教育年度舆情报告》，盘点民办教育圈的冷暖。我们陆续从中撷取几个关键词与大家陆续分享。
河南商丘某民办小学在合同中规定，女教师最好在下学期怀孕，合同显示如果教师在上学期怀孕导致下学期不能继续工作需承担其他老师的代课费和招聘费共2000元。 学校没有产假，因此“怀孕意味着辞职”。此外，学校在合同中规定，学年内，育龄女教师最好在下学期怀孕，“如果在上学期怀孕导致下学期不能继续工作者或中途辞职者，需承担其他老师的代课费和招聘费共2000元”。
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听起来颇为荒谬的”怀孕需赔偿”的规定，其实也凸显出民办学校的诸多无奈，只是这种诉求以背离基本法理和人情的形式体现在合同中，看似白纸黑字一清二楚，实则反映出民办学校在法律意识方面的极度薄弱，也难怪微博上有诸多网友调侃说要给这位校长多普普法了。
近日，河北深州大疃社区幼儿园“虐童视频”引起轩然大波。视频中，一男童被一穿蓝色马甲的女子放置于塑钢窗户的横框上，随后被向后一推，男童横在窗户横框上。视频中传来阵阵笑声。幼儿园员工将男童架在窗框上，悬空吓唬，揉脸，拍照......以此取乐据媒体报道，目前涉事幼儿园已停业整顿，涉事的3名保育员被警方行政拘留。
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点评
在今年的多起幼儿园虐童事件中，深州的这一例以其性质恶劣而倍受关注。，除了网友对涉事幼师无良行为铺天盖地的声讨中，提升幼师专业办学层次，提高幼师准入门槛的呼声也十分强烈。
彻夜排队报名，摇号抽签招生，报名条件“苛刻”，从3月开始，安徽合肥市的家长们便开始“幼儿园报名战”。有关记者走访合肥市部分幼儿园，发现“入园难”现象愈加突出，合肥市蜀山区某幼儿园负责人介绍说：“往年只是公立园入园难，今年民办幼儿园名额也相当紧张。”
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点评
类似合肥一般火爆的景象，近年在国内其他地区的幼儿园也屡屡出现。生源火爆对于民办幼儿园来说乍听起来好像不是坏事，但公众对教育资源分布不平衡的愤懑乃至对于整个学前教育行业的质疑，对幼儿园的整体发展而言却恐怕并非什么好消息。
近日，无锡市运河实验中学被指开出天价学费，经调查，该校今年给出的最高学费的确达到3年48万元。按照已交费家长的说法，光“赞助费”就达到16万元。这是个什么样的学校？收这么高的费用学生能享受什么样的教育服务？收费这么高是否违规？诸多问题引发公众热议。
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点评
处于非义务教育阶段、且性质为民办，无锡这所高中的高收费在市场供需平衡的情况下，似乎也不应过度诟病。但自觉定位精准的学校在其网站上将”上不了普高，又不想上职高“的学生称为学校的“商机”，这种宣传到底是大写的耿直，还是大写的尴尬，恐怕就见仁见智了。
11月18日，上海市民朱女士向澎湃新闻报料称，孩子在培训机构上课时被外教用双面胶贴住了嘴巴，但外教只表示“不过是玩笑”。朱女士称，该机构全名凯顿儿童美语，班上多名孩子都有过同样的遭遇。凯顿儿童美语总部刘姓负责人当天下午向澎湃新闻表示，由于文化差异，该名外教此举确实存在不妥当之处，已对其进行过警告处分，不排除开除的可能。
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点评
面对事实，校方“文化差异”的辩解多少显得有几分无厘头。外教之于诸多民办培训机构，自然是靓丽的名片，然而，不少机构见到金发碧眼的老外，便心生敬仰，对外教的聘用和管理的诸多规定形同虚设，导致外教的质量良莠不齐，难怪网友愤怒的吐槽“不是外教变坏了，而是坏人去当外教了”
详细内容将收录于稍后正式发布的《2016年民办教育舆情报告》中，敬请期待！
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